HR Data Maturity Scan

Veel HR-organisaties willen meer datagedreven worden, maar weten niet hoe zij moeten beginnen. Onbetrouwbaarheid van de data, geen juiste tooling of een kennisgebrek kunnen belemmeringen zijn. Ontdek waar je organisatie staat op het gebied van HR data-analyse met onze HR Data Maturity Scan. Deze scan biedt een gedetailleerd inzicht in de volwassenheid van je HR-data en processen. We analyseren hoe effectief jij je data gebruikt om strategische beslissingen te nemen en identificeren kansen voor verbetering.

Onze aanpak

Onze consultants hebben jarenlange ervaring met en diepgaande expertise in Datamanagement. De scan doorloopt de volgende stappen:​

• Interviews: met de belangrijkste stakeholders bespreken we de huidige situatie, knelpunten en doelstellingen.​
• Data-Inventarisatie: we brengen in kaart welke HR-data je verzamelt en hoe deze wordt beheerd.​
• Tools en technieken: we evalueren de tools die je gebruikt om HR-data om te zetten in bruikbare inzichten en beoordelen de effectiviteit van je rapportages en dashboards.​
• Maturity Assessment: We geven een oordeel over de volwassenheid van de datakwaliteit, data-integratie, analysemogelijkheden en het gebruik van data in besluitvorming.​
• Advies en verbeterplan: Op basis van de scanresultaten, ontwikkelen we een verbeterplan met concrete acties voor korte- en langetermijnontwikkeling.​
• Implementatie en begeleiding: We ondersteunen je bij de implementatie van het verbeterplan om je organisatie naar een hoger niveau te tillen.​

Onze HR Data Maturity Scan helpt je de volgende stappen te zetten naar een data-gedreven HR-strategie!